باحثون عن عمل يشكون ارتـــفاع رسوم مواقع توظيف..
باحثون عن عمل يشكون ارتـــفاع رسوم مواقع توظيف..
الامارات اليوم
شكا باحثون عن عمل إدراج مواقع توظيف إلكترونية، وشركات عاملة داخل الدولة، خدمة مساعدة الباحثين عن عمل (مواطنين ومقيمين)، كتابة السيرة الذاتية مقابل مبالغ مالية تصل إلى 200 دولار (نحو 734 درهماً)، بالإضافة إلى خدمات وظيفية أخرى، مثل كتابة خطاب المقدمة (كوفر ليتر) بنحو 50 دولاراً (نحو 183 درهمً)، فيما تقدم مجموعة من مواقع التوظيف خدمات استشارية للباحثين عن عمل مقابل مبالغ مالية كبيرة، لافتين إلى أن معظم هذه الشركات تستغل لهفة الباحثين عن عمل لتحقيق أرباح كبيرة دون تقديم خدمة حقيقية، فيما أكدت شركات توظيف أن هذه الخدمات يجب تقديمها مجاناً، كجزء من عملها.
وتفصيلاً، قال المواطن حمد الظاهري، إنه تخرج في إحدى الجامعات الأجنبية الموجودة بالدولة عام ،2010 وسجل في مواقع توظيف إلكترونية عدة، بالإضافة إلى مواقع جهات حكومية اتحادية ومحلية، بعدها تلقى رسالة عبر البريد الإلكتروني، من أحد هذه المواقع، تفيد بأن سيرته الذاتية بحاجة إلى إعادة كتابة، وعرضت عليه المساعدة بإعادة كتابتها، بهدف تقديمها إلى بعض الجهات التي تحتاج تخصصه. وأضاف أنه بادر إلى التسجيل على الموقع، ودفع نحو 1000 درهم إلكترونيا، مقابل الحصول على سيرة ذاتية تساعده على إيجاد وظيفة، إلا أنه اكتشف أن الإضافات التي تمت على سيرته الذاتية كان يمكن أن يجريها بنفسه دون الاستعانة بأي شخص، كما أن شركة التوظيف لم تقدم إليه عرضا سوى مقابلة واحدة، لم ينجح في اجتيازها للحصول على الوظيفة.
فيما قال هشام درويش إنه كان يعمل في شركة خاصة، بوظيفة حارس أمن لمدة أربع سنوات في أبوظبي، وبعد انتهاء عقده قرأ إعلانا في إحدى الصحف، عن وجود وظائف حارس أمن براتب مغرٍ، في إحدى الشركات بالشارقة، وعندما ذهب إلى مقر الشركة طالبوه بدفع 400 درهم، رسوم كتابة السيرة الذاتية والتقديم للوظيفة، ووعدوه بإجراء مقابلات في شركات عدة لتوظيفه دون رسوم إضافية، على أن يتحملوا مسؤولية نقله بسيارة الشركة إلى مقر المقابلات.
وتابع: بالفعل دفع المبلغ، وبعد أسبوع تم الاتصال به لإجراء المقابلة، وأخبروه بأنه تم قبوله في وظيفة حارس أمن، براتب شهري 1000 درهم، على الرغم من خبرته وإجادته اللغة الإنجليزية، فتشاجر مع صاحب الشركة، وهدده بإبلاغ الشرطة بعد اكتشافه أن المكتب الذي ذهبوا لعمل المقابلة فيه مكتب تابع لشركة التوظيف.
وأكّدت نُهى جابر، موظفة علاقات عامة، أن كتابة السيرة الذاتية أصبحت «بيزنس» لبعض الشركات من أجل الربح، ولا يقتصر على شركات التوظيف أو المواقع الإلكترونية التابعة لها، بل إن بعض مراكز التدريب داخل الدولة تنظم ورش عمل مدفوعة ودورات تدريب على كتابة السيرة الذاتية، لا تقل رسومها عن 1500 درهم، على الرغم من أن مدة الدورة لا تتجاوز ثلاثة أيام، لافتة إلى أنها لم تخرج من هذه الدورة بأي استفادة سوى إلغاء سطر واحد كانت تكتبه في سيرتها الذاتية، خاص بالهوايات الشخصية، التي كانت تعتاد تدوينها دون أن تكون لها علاقة بالتخصص.
وقال مصمم غرافيك، أحمد عبدالرحمن، إنه على الرغم من ارتفاع قيمة رسوم السيرة الذاتية، إلا أن إعدادها من جانب خبراء في الموارد البشرية يجعلها أكثر جاذبية، للباحثين عن موظفين مناسبين، خصوصاً أن كثيرا من الباحثين عن عمل، سواء من ذوي الخبرة أو حديثي التخرج، ربما يملكون المهارات والمؤهلات العلمية المناسبة، لكنهم لا يجيدون كتابة سيرتهم الذاتية، وهو ما يضعف فرصهم في التقدم للوظائف، على الرغم من كفاءتهم، مشيراً إلى أن أهمية وجود برامج تعليمية في الجامعات والمؤسسات التعليمية، لمساعدة الطلاب على كيفية البحث والتقدم إلى الوظائف لتثقيفهم وظيفيا.
من جهتها، قالت خبيرة الموارد البشرية، أمل أبوالعينين، إن مواقع التوظيف ومراكز التدريب وغيرها من الجهات، ابتكرت طرقاً لتقديم خدمات إضافية بمقابل مادي، خصوصاً مع زيادة أعداد الباحثين عن عمل، والمسجلين على مواقعها، لافتة إلى أنه يأتي على رأس قائمة مواقع التوظيف الإلكترونية موقع بحثي معروف في دبي، يقسم الباحثين عن عمل إلى خمسة مستويات، الأول مستوى المبتدئين لمن لديهم خبرة أقل من ثلاث سنوات، وتتكلف السيرة الذاتية وخطاب المقدمة 130 دولارا، والمستوى الثاني من ثلاث إلى خمس سنوات خبرة، 150 دولارا، والثالث من ست إلى تسع سنوات خبرة، 190 دولارا، والرابع من تسع إلى 15 سنة خبرة، 240 دولارا، أما مستوى الخبير الذي يملك أكثر من 15 سنة خبرة، فتبلغ رسوم تحرير السيرة الذاتية له، إضافة إلى خطاب المقدمة نحو 290 دولارا. وأضافت أن بعض المواقع توفر خدمة إضافية، تسمى التسليم السريع للسيرة الذاتية، مقابل 58 دولارا إضافية، إذ يتم تسليم السيرة الذاتية للباحث عن عمل خلال ثلاثة أيام من الدفع، مؤكدة أن السيرة الذاتية مهما كانت جودتها لن تحصل للباحث عن عمل على وظيفة، لكنها تساعد على جذب انتباه مدير التوظيف، وبالتالي الحصول على مقابلة شخصية، وبالتالي فإنها تعد بمثابة أداة تسويقية للمؤهلات والخبرات وما سيضيفه الموظف للشركة المتقدم إليها.
وفي المقابل، قال مدير عام شركة «نوكري» للتوظيف، الدكتور عماد الدين عمر، إنه يجب أن تقدم شركات ومواقع التوظيف مثل هذه الخدمات مجانا، للباحثين عن عمل، لأن أرباحها مصدرها الأساسي هو ما تحصل عليه من عمولة مقابل عملية التوظيف، سواء التوظيف المباشر من خلال التوسط بين العامل وبين صاحب العمل، أو التوظيف غير المباشر عن طريق التعاقد مع العامل لمصلحة شركة من الشركات.
وأضاف أن الباحث عن عمل هو أفضل مَنْ يكتب سيرته الذاتية بنفسه، لأنه الأكثر معرفة بمواطن قوته أو ضعفه، وإنما عليه أن يعرف طريقة مبسطة لكتابة السيرة الذاتية، من دون حشو أو إضافات غير مهمة.
رد مع اقتباس
رد: باحثون عن عمل يشكون ارتـــفاع رسوم مواقع توظيف..
