درّب 560 مواطناً في مختلف التخصصات التقنية


«توازن» يرفد قطاع الصناعات بكفاءات إماراتية ذات خبرات عالمية











جريدة الخليج:


أطلق مجلس التوازن الاقتصادي «توازن»، برنامجاً تدريبياً نوعياً موجّهاً إلى الطلاب المواطنين، هدفه تعزيز الموارد البشرية في قطاع الصناعات بدولة الإمارات، ورفدها بالخبرات العالمية.


وقال شهاب أبو شهاب، الرئيس التنفيذي للاستراتيجية في المجلس، في تصريحات لـ«الخليج»: إن المجلس مهتم بتطوير الكفاءات والمهارات والقدرات الوطنية في الصناعات، ويحظى بفرص نمو كبيرة، في ظل الاهتمام المتزايد بتطوير هذا القطاع، وتمكينه من الإسهام في تعزيز الجهود الحكومية الرامية إلى خلق اقتصاد وطني مستقر ومستدام. مؤكداً أن «توازن» تقود جهوداً حكومية مثمرة لتوطين مختلف القطاعات الفرعية المنضوية تحت مظلة قطاع الصناعات، مثل الدفاعية والأمنية، برفد السوق المحلية بالخبرات والموارد البشرية المؤهلة والمدربة، التي تتعدى المهارات التقنية، لتشمل جميع الخبرات الإدارية والمالية والاستشارات القانونية، وغيرها من الكفاءات المطلوبة، لتنمية هذا القطاع وتعزيز قدراته.



أوضح أنها أنجزت أربعة برامج تدريبية، بالتعاون مع جامعة الإمارات وغيرها من المؤسسات الأكاديمية، استفاد منها نحو 560 مواطناً في مختلف التخصصات، مشيراً إلى أن برنامج التدريب الصيفي التقني الذي انطلق أمس، يمثل جزءاً من فعاليات المبادرة التعليمية الرائدة التي أطلقتها سابقاً تحت مسمى: «برنامج توازن للعمل والدراسة»، لافتاً إلى أنه يوفر فرصاً تدريبية للمواطنين من طلاب البرنامج، للعمل والدراسة وطلاب الهندسة في دولة الإمارات، إذ انضم إليه 36 طالباً في مختلف التخصصات.


وأشار إلى أن إدارة تطوير الكفاءات في «توازن»، تتولى مهمة تطوير المواهب المحلية واستقطابها، وتنفذ المبادرات والبرامج، لتحقيق مهمتها بنجاح، منها «العمل والدراسة»، و«التدريب المهني الصناعي»، و«تكنولوجيا التصنيع»، و«الكفاءات الهندسية»، لافتاً إلى أنها تتعاون في برنامجها الصيفي مع 15 شركة محلية في أبوظبي والعين، تعمل في الصناعة العسكرية والأمنية والقطاعات الأخرى، حيث توفر فرصاً تدريبية لـ36 طالباً على مدار شهر كامل.


ومن بين الشركات المشاركة «ستراتا» و«أمروك» و«هالكون سيستمز» و«بارج داينامكس»، و«نمر وكراكال» و«روكفورد زالريكس» و«بي إي إيه سيستمز»، و«الإمارات لصناعات الحديد»، و«أغذية» و«ترانسكو» و«أكتيفتك، و«أركان»، و«أبوظبي الاستثمارية للأنظمة الذاتية»، فضلاً عن مجلس التوازن الاقتصادي.


وكشف أبو شهاب، أن «توازن» ستعلن خلال وقت لاحق من العام الحالي، نتائج برنامج تدريبي متخصص، كانت قد أعلنت عنه ضمن إطار العمل الجديد الذي أطلقه مجلس التوازن الاقتصادي خلال معرض ومؤتمر الدفاع الدولي أيدكس 2019، بهدف تنمية قدرات المواطنين، إذ تُتبادل الخبرات التكنولوجية، مع الشركاء المحليين أو الوظائف التي يوفرها للمواطنين.


يشار الى أن «توازن» تطور مثل هذه البرامج، لتقدم تدريباً إضافياً يكسب المشاركين فيها الخبرة الصناعية والاطّلاع اللازمين، قبل التقدم لأول وظيفة بعد التخرج.


وقال حميد الشميلي، أحد خريجي البرامج، والحاصل على شهادة جامعية في الهندسة الميكانيكية من جامعة الإمارات: «انضممت إلى «العمل والدراسة» عام 2012 وتخرجت 2016، وتعلمت الكثير في البرنامج، وأفتخر بمشاركتي في تعزيز قطاع الصناعات الدفاعية في الدولة».


 وقالت حصة الدرمكي، وهي مهندسة ميكانيكية تخرجت في أحد البرامج: «قدمت لي توازن الدعم اللازم للارتقاء بمسيرتي المهنية، في إطار حرصها على تعزيز مكانة المرأة في قيادة المشاريع الابتكارية في الدولة، وتلبيةً لاحتياجات الوطن. وبعد التخرج، بدأت بالعمل مع شركة «هالكون سيستيمز» المتخصصة في إنتاج منظومة توجيه الصواريخ الذكية».


كما قالت شيخة المعينى، منسقة الإنتاج في شركة «توازن للصناعات الدقيقة»: كانت حياتي قبل الانضمام إلى توازن محصورة بالمسؤوليات والالتزامات الأسرية، ولكن كان طموحي أكبر من ذلك، وعندها قررت الالتحاق ببرنامج توازن للتدريب المهني الصناعي علماً بأنني لم أكمل دراستي الجامعية».